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我做過類似嘅事追返按金,分享實際做法。首先,法律上業主只可以扣「非正常耗損」嘅損壞,牆身自然變黃、油漆日曬退色、地板正常行走嘅花痕呢啲叫fair wear and tear,唔可以扣你。追返步驟:一、要求業主提供書面清單同維修報價單,唔可以齋講扣就扣;二、翻返你入伙時嘅相同片,對…

綜援（綜合社會保障援助）嘅健全成人失業個案，社署會審查你嘅家庭入息同資產。單身健全成人嘅資產上限大約係幾萬蚊水平（金額會不時調整，你要打去或者上社署網睇最新數字），你儲蓄剩幾萬有機會啱到邊緣。申請要去區內社會保障辦事處，帶身份證、住址證明、銀行月結單、失業證明。健全成人領綜援要參…

月供指數基金做咗好多年,同你講返零基礎點入手。第一,先搞清楚概念:指數基金(例如追蹤標普500或者全球市場嗰啲ETF)係一次過買晒成籃子公司,分散到單一公司爆煲都唔會冧晒,呢個就係佢比買個股穩陣嘅原因。第二,實際開始:揀一個收費低嘅券商平台開戶,set好每月自動扣一個你唔會肉痛嘅…

我哋去年結婚,最後揀咗折衷:去咗峇里島影婚紗兼行禮,返嚟擺咗兩三圍近親飯局。咁樣慳咗好多錢,又照顧到父母想見親戚嘅心情。老實講擺大酒好多時係擺俾人睇,自己嗰晚忙到無啖好食。你哋可以同雙方父母坐低傾清楚,佢哋在意嘅係咩,好多時只係想同老友分享喜悅,唔一定要幾十圍。溝通好過自己估,呢…

我湊三個，發燒最緊要睇「精神」多過睇度數。燒但仲識玩識飲奶，通常可以先觀察、多飲水、探熱跟住。但如果係三個月以下 BB 發燒、燒到唔清醒、抽筋、氣促、成日眼瞓唔肯飲嘢、頸硬起紅點，就唔好等即刻睇。僅供參考，唔放心就寧願睇醫生安心。

社工分清楚:傷殘津貼屬「公共福利金計劃」,免入息同資產審查,分「普通傷殘津貼」同「高額傷殘津貼」(需要經常照顧、唔能夠自我照顧嗰啲攞高額)。關鍵係要衞生署或醫管局指定醫生嘅醫療評估證明,證明殘疾程度(一般指喪失約 100% 謀生能力或相若)。你要做嘅係先搵主診醫生傾,由佢安排評估…

打工皇帝心法:加人工唔係求人施捨,係一場 business case。你要準備定「我過去一年做咗咩、帶嚟咩 result、market rate 係幾多」,用 data 講,唔好用感受講。千祈唔好講「我好辛苦」「我好慘」,老細唔 care 你慘,佢 care 你值幾多。

我明嗰種唔想俾人擔心嘅心情,但我後來發現匿住反而更辛苦。我開始每日行返半個鐘,唔諗嘢,淨係行,個壓力真係散得快啲。另外我搵咗個信得過嘅朋友傾,講出嚟即刻鬆返好多,原來佢都經歷過。你唔一定要即刻睇醫生,但如果失眠影響到日頭做嘢同心情,搵醫生或者輔導員真係唔使覺得羞恥。健康嘅嘢,及早…

我遇過一模一樣嘅事,學到嘅係入伙同退租都一定要影相影片,連日期都影埋,呢啲係最有力嘅證據。如果你當初有影,而家就可以攞出嚟證明啲花痕本身有。同業主先好好傾,唔得就可以去小額錢債審裁處申索,金額喺一定範圍內唔使律師,自己都可以入紙。呢啲涉及法律程序,細節最好去問下免費法律諮詢服務,…

我住緊嘅單位仲細,分享吓心得。牌子大唔大其實唔係重點,重點係擺位同用法。我以前擺喺牆角埋晒牆,抽極都唔乾,後來擺去屋中間開door抽,效果好好多。另外潮濕天記得閂窗閂門,唔好一路抽一路俾濕氣入嚟。至於平牌子,我用緊個二線牌都幾ok,只要有信譽同保養就得,唔一定要畀貴幾倍錢買個lo…

我自己經驗係,啲津貼名目確實好易撈亂,而且各有唔同嘅入息同資產限額同年齡要求,唔係人人都合資格。我當年係去咗社會福利署嘅相關辦事處,同職員面對面傾,佢哋會按你父母嘅實際情況話你知申請邊種最啱。我建議你事前準備好父母嘅身份證、住址證明、收入同資產文件,一次過搞掂。呢啲政策會不時更新…

你要申請嘅係兩地牌(俗稱中港車牌),但而家新批好難,多數係公司名或者有大陸投資背景先批到。私人想申請基本上排唔到,除非你透過過境私家車配額計劃(HZMB口岸)。搞之前先搞清楚自己合唔合資格,唔好白行。

中立分析:FIRE 個核心概念係——儲夠一筆錢,靠佢嘅「安全提取率」(常見討論用約 4% 作參考,非保證)產生嘅被動收入,cover 到你每年開支,就達到財務獨立。喺香港難度高係因為生活/住屋成本貴,要儲嘅本金相應更大。實際要幾多,係「你每年開支 ÷ 提取率」,即係你控制到開支就…

我喺公立做嘢，講句公道話：普通科門診係包藥又平，但真係要靠搶籌，唔等得就辛苦。如果純粹傷風感冒、想快手搞掂，私家幾百蚊買返個時間都算值。但長期病、要覆診拎慢性藥，就一定要留返喺公立跟開，唔好貪快斷咗。僅供參考，實際點揀睇醫生評估為準。

我重讀過一年,由 20 分升到 27 分,入咗中大,以過來人身分講句實話,值唔值好睇你係咪清楚知道自己邊科失手同肯唔肯改。我當年係中英文肶住條命,重讀嗰年集中火力操中英,通識同選修 keep 住,結果中文由 3 升到 5,一科就拉高咗成條 aggregate。如果你係心儀科爭一兩…

我唔完全同意一定要跳。我自己上年喺原公司成功加咗兩成幾,關鍵係我事前做足準備:我整咗份文件列晒自己一年做咗咩project、幫公司慳咗幾多、拎過幾多市場數據做參考,再約老細正式傾唔係求佢。好多人加唔到係因為淨係講「我做咗好耐好辛苦」,呢啲情感牌冇用。你要用數字證明自己值呢個價。

中環廿年 office politics 教識我一樣：唔好等佢喺會上先講,你要學識「留 paper trail」。做完嘢主動 send email update 埋 skip-level 或 stakeholder,cc 老細。功勞白紙黑字寫住,佢想搶都搶唔晒。呢招救咗我好多次。

職場打滾十幾年，呢種人邊度都有。我嘅心得係：唔好硬碰，但要留底。凡係重要嘅嘢用email跟進，白紙黑字寫清楚邊part係你做，cc埋老細。搶功嗰刻你唔使發爛渣，但當老細問起，你有record自然企得住。同時做好自己嘅visibility，定期update進度，唔好埋頭苦幹到冇人知…

我提醒大家,租約入面通常會寫明退租時嘅責任,例如要唔要執返原狀、正常耗損算唔算。好多爭拗都係因為當初冇睇清楚條款。我自己會建議先發正式書面通知俾業主,列明你認為唔應該扣嘅理由同要求退款期限,咁就有白紙黑字。如果傾唔掂先考慮小額錢債審裁處。不過個別情況涉及法律細節,金額大嘅話最好諮…

慳錢實戰：留意有無「NGO 診所」或者社區醫療中心，好似聖雅各、東華三院嗰啲，診金連藥成百蚊有找，仲有覆診跟開。啱基層家庭。僅供參考，睇醫生為準。

Fresh grad OT 到十一點，唔係「正常」，係睇你換到咩。如果你喺度學到好多嘢、行業真係咁（例如投行、律師樓），捱一兩年當練功。但如果純粹係人手不足、老細管理差，你日日燒命換唔到成長，就要諗走。分清「捱得有價值」同「純粹被剝削」。

一個人食飯其實好多好選擇，唔使尷尬：日式拉麵店、迴轉壽司、牛肉飯店多數有吧枱位，設計到就係俾一個人食。茶記、粉麵店、車仔麵，一個人搭枱好平常。仲有日式定食、韓式一人鍋、快餐都啱。訣竅係揀嗰啲有吧枱或者出餐快嘅，唔會霸住大枱又冇壓力。

諗咗兩年最後決定留低,分享下我點理清呢件事。第一,唔好因為「人哋走所以我都要走」嘅FOMO(怕蝕底心態)去做決定,移民係你自己一家嘅事,朋友嘅選擇唔等於啱你。第二,問返自己最核心嘅問題:你走係為咗乜?為小朋友教育?為政治環境?為生活空間?定係純粹焦慮?為唔同原因得出嘅答案好唔同。…

我做過三個暑假茶記樓面，講真心話。頭三日最痛苦係記唔切啲落單術語，走青（唔要蔥）、飛沙走奶（唔要糖唔要奶精）、靚仔（白飯）、靚女（白粥）、和尚跳海（滾水蛋）… 一開始阿姐嗌到咁快我完全跟唔到。但其實做幾日就上手,因為日日重複嗰幾十句,肌肉記憶就記到。最頂唔順反而唔係啲術語,係落單…

教過咁多屆，選科第一睇興趣第二睇能力，出路第三先講。你唔鍾意夾硬讀理科，讀到中六都放棄咗，反而蝕。中中哋成績我會建議揀你相對強啲又唔抗拒嗰邊。